中國江蘇網4月8日訊(記者 王靜)4月7日,東南大學2014年自主選拔面試在該校四牌樓校區舉行。來自全國各地的450名已通過2014年“卓越大學聯盟學科基礎測試”的考生參加了面試。與往年相比,今年東南大學在面試考生範圍、面試形式和最終等級評定方式上都有了較大改變。
  據東南大學招生辦主任蔡亮介紹,2014年共有10000多名考生報考東南大學自主招生選拔考試,4000多人參加筆試。在最終參加面試的450人中,江蘇考生300多人,全國其他省市自治區100多人,這也是東南大學在往年僅面試江蘇考生的基礎上首次將面試範圍拓展到全國。
  在面試形式上,東南大學首次採用分類別面試。共設立學科特長類、發明創造類、綜合素質類和文科類四個類別,考生可根據自己的優勢及興趣,報考相應類別,每個類別根據實際報考人數分成若干面試小組。面試共分無主持有主題討論和單獨面試兩輪,評委在面試時可以獲知考生類別選擇的理由及其興趣特長等,以便於評委在較短時間內快速掌握學生情況,面試更具針對性。面試的等級將在同類別考生之間做比較後,根據比例確定為三個等級。
  在最終等級評定方式上,今年東南大學首次採用非線性相加的評定方式,即對筆試等級和麵試等級進行綜合評定後,確定為特等、一等、二等和三等。具體將根據考生面試的三個等級,對筆試成績等級進行升1級、降1級或不變的調整,進而評定出最終等級。
  東南大學黨委副書記兼副校長劉波介紹說,筆試和麵試的考察方式、考察角度、考察目標不同,分數直接相加的方式欠缺足夠的科學性,非簡單線性相加的評定方式以及分類別面試形式更適合自主選拔的需要,同時也契合2017年即將到來的高考改革精神,對未來自主招生選拔將是一種引導。  (原標題:東大自主選拔面試首次採用非線性相加評定方式)
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